1、負責公司人員招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理，建立并及時更新員工檔案；2、負責辦公室日常辦公制度維護、管理；3、組織、策劃公司內部各項定期和不定期集體活動；4、負責員工考勤統計及社保公積金的日常管理；5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作; 6、領導交待的其他事項。任職資格：1、大專以上學歷，人力資源或管理學相關專業；2、有人事、行政管理工作經驗；3、熟悉各種招聘渠道，具備成熟的簡歷篩選、面試、談薪技巧； 4、工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養；有意者請聯系何小姐，0755-27873226 、13798407702